Autor: Julian Salazar

En los capítulos anteriores hemos descrito las dos primeras columnas que sostienen la plataforma del éxito de la gerencia integrada de los campos como lo son la columna de los recursos humanos y la de los recursos técnicos…

Vista la primera columna del soporte inherente al Recurso Humano y los esfuerzos que son necesarios instituir para su fortalecimiento, a continuación desarrollaremos otro pilar esencial para el negocio petrolero: los recursos técnicos, que por supuesto, incluyen tanto lo intangible como el conocimiento o “know how” de la gente, así como…

En el caso que nos concierne, de la gerencia integrada, tal como lo sintetizo en la infografía anexa, la plataforma del éxito que expongo está soportada por cuatro columnas muy bien definidas: en primer lugar, los recursos humanos, seguidos por los recursos técnicos, luego por los recursos financieros y finalmente por la práctica continua del control de gestión…

Como lo menciono en mi libro “Gerencia integrada de campos de hidrocarburos”, cuando muchos colegas y amigos, influenciados por las novedades de las energías renovables, me hacen esta pregunta, vienen a mi memoria antiguas vivencias juveniles de hace medio siglo, cuando era estudiante de secundaria en…

Como lo menciono en mi libro “Gerencia integrada de campos de hidrocarburos”,  los principales procesos y actividades que están inmersos dentro de la cadena de valor de la industria petrolera, se inician con la exploración, continúa con la explotación y finaliza con el mercadeo….